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首页>热门关键词>激励团队

激励团队

论坛:太阳城亚洲开户2019-05-13

什么是人力资本 什么是股权激励

股权激励实质上是一种“资本+知识”的利益分配模式。企业的发展是财务资本和人力资本共同作用的结果。企业老板投资财务资本,但是一家企业的运转光有钱不行,还必须要有人力资本的参与。财务资本对一家企业的成长固然重要,但是最关键的还是人力资本。一般说来,一家具备良好商业模式的成长性企业在市场上获利并不难,但是一家企业的发展壮大,人力资本的参与起着核心作用。  什么是人力资本  根据美国经济学家舒尔茨和贝克尔...

股权激励 人力资本 正睿咨询

论坛:领导力2019-05-10

合理运营情感激励,增加企业员工工作激情

注重情感 激励 、以表扬鼓励为主,是我们党做思想政治工作的一条基本原则。在新形势下,作为企业 基层党组织,运用情感激励于管理工作,这既是坚持贯彻以表扬鼓励为主这一思想政治工作基本原则的具体体现,也是提高领导艺术 和水平的一个重要标志。怎样才能做到运用情感激励于管理工作呢?笔者认为,应从以下几方面努力。一、运用情感激励于管理工作,前提是坚持以人为本。我们加强和改进思想政治工作,强调用欣赏的眼光看...

企业管理 柏明顿 阿米巴管理模式

论坛:人力资源2019-04-22

浅析高效组织(团队)打造的思考要点

组织管理,在企业管理当中,一直是被摆的比较高的位置,一个OD岗位的薪酬也很高。这,让很多人觉得“高大上”,或则不知道如何下手。其实,管理的底层逻辑是想通的。只是因为涉及的专业、行业或者层级不同,隔行如隔山,我们还有很多需要多加了解。今天,我们就来谈谈,在组织管理中,要打造一个高效的组织,打造一支高效的团队,应当从哪些方面来入手思考。为了不显得复杂,我们不用“组织”这个词,我们就用“团队”吧。很多人...

案例 管理 员工 人力资源运营者联盟

论坛:金融投资2019-04-10

你需要一个数据科学家团队——手把手教你建立数据型公司

近年来,互联网产品月活跃用户人数破亿已经不再是什么大新闻,而且用户破亿所花的时间也越来越短。2013年iTunes花了100个月,而游戏《PokemonGo》只用了短短几天。用户交互数据的激增,让很多人看到了通过挖掘数据可以获得行业洞见,从而构建伟大产品的可能。在这个过程中,数据科学家将发挥更大的作用,数据科学家们正在影响企业的关键产品策略,并通过改进算法来优化决策方式。这是《手把手教你建立数据型...

数字化转型 数据驱动 数据科学 wang小大人

论坛:职场2019-04-09

团队长:这样带队员才能业绩倍

前几天,在小区遇到了一位朋友,听说他这两年做微商赚了很多。我对他的运作也很有兴趣,见了面,便坐下来聊了一整子,想学习一下他是怎样做推广运营这些工作的。坐下来后,寒暄两句,他便讲开了。毕竟是做是做销售的,而且有些成就了,也有表达的欲望。他确实是做得挺不错的,一年下来,团队的业务可以上千万,团队人数也有了200多人,自己也有近200万的收益。但是,他一直在跟我说,累啊!很辛苦!我问他,觉得什么地方是非...

生活 案例 互联网 人力资源运营者联盟

论坛:新科技2019-03-23

智能制造核心在于团队管理与人才建设

随着人工智能技术、物联网等新一代信息技术的应用,我国传统制造业生产方式发生了巨大的变化。人工智能等技术不仅促进了传统制造业的发展,也让智能制造成为它们的主要发展目标,实现了制造向智造的转变。  据羿戓制造所了解,在工业4.0时代,工业生产与文化之间并非冲突关系,而是共融关系。在现代工业转型与创新的过程中,也需要我们注重智能制造的人文建设,创新的灵感来自不同的文化、不同的人、不同的团队,不受任何职位...

人工智能 工业4.0 智能制造 eaoogle_WSN

论坛:管理专题2019-03-16

高绩效团队的7个“不放过”!

1、找不到问题的根源不放过;2、找不到问题的责任人不放过;3、找不到问题的解决方法不放过;4、改进方法落实不到位不放过;5、问题责任人和员工没有受到教育不放过;6、没有长期的改进措施不放过;7、没有建立档案不放过。

企业 管理 员工 于斐

论坛:人力资源2019-01-24

如何发现和留住团队中的 “黑马”?

正如很多体育项目的团队中拥有明星队员一样,每个企业的团队中也都拥有自己的明星员工,他们拥有潜力、能量巨大,虽然只占团队人数的5%,但却可能为团队带来多方面的贡献。创业公司该如何识别这5%的员工,并且留住他们,让他们在团队中发挥巨大的效用呢?在线表单创建平台JotForm的创始人兼CEO Aytekin Tank把这些表现出色员工称为“高潜力员工”,他认为:“最出色的员工带给公司的不仅仅是纯粹的...

帕累托法则 如何识别高潜能员工 二八定律 Anrain

论坛:运作管理2019-01-09

为智慧农业发展保驾护航,天翼合创这个学霸型团队非同一般

(一)杂交水稻之父袁隆平、大豆之父孙寰、杂交玉米之父李登海、植物遗传与育种学专家刘大钧、中国生态农业奠基人叶谦吉……这些农业杰出人才的突出成就,无论对中国还是对世界都带来了深刻改变。去年,我国农业科技进步贡献率已经超过56%,中国在智能传感器、物联网、大数据、智能机械自动化技术等领域已经具备世界强国的力量,对农业的支持也已经得到了验证和实践。但是中国智慧农业的进程仍然有待加强。天翼合创创始人马勇对...

商业 经理人洞察

论坛:管理专题2018-12-29

好的激励能让企业管理成本最小化?

企业管理成本是当前每个企业老板都十分重视的问题,特别是员工的工资待遇越来越高,激励成本越来越高,而员工的工作积极性却没有随之上升,花了钱,并没有起到应有的作用。怎样才能花最低成本激励全员,这是一直是每家企业急待解决的问题。阿米巴奖励机制根据阿米巴经营哲学内核进行设计。阿米巴经营要着眼于每一个员工的利益和发展。阿米巴的发展能为每一位员工创造财富、价值和快乐,真正地实现个人和阿米巴组织的共赢。 阿米...

企业管理 阿米巴奖励 阿米巴 阿米巴管理模式

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